假如你使用桌上型電腦瀏覽「公司註冊處」網頁，近代的瀏覽器可讓用家按著Ctrl鍵（在Macintosh鍵盤上是Command鍵）和+／-鍵來放大或縮小字型，而按著Ctrl鍵和0則可回復預設大小。 僱主最遲須於僱員放取有薪年假後的第一個發薪日，支付年假薪酬給僱員。 如僱主不支付年假薪酬給僱員，可被檢控，一經定罪，最高可被罰款5萬元。 美國通脹強勁，聯儲局重啟加息周期，近月加息步伐變快，本港拆息亦急速上升，我們會為大家追蹤最新的H按、P按息率，以及現金回贈情況。 文章目錄 兩個月通知期 雲端人力資源管理系統實施服務是什麼？ 雲端人力資源管理系統實施服務的必要性不同人力資源管理系統實施服務的區別人力資源管理系…
假如不以年假抵消通知期，僱主在計算最後薪金時，仍要支付餘下的有薪年假，兩者分別不大。 最安全的做法便是與員工簽署書面協議，並確保所有款項已包括在內，如薪金和年假工資，再標明「各不追究」的字眼，以保障自己，避免引起不必要的爭議。 舉個例子，員工於2020年8月18日辭工，給予公司兩個月通知期，終止僱傭合約日期為2020年10月18日。 按現行法例，年假是不能計算在終止僱傭合約的通知期內。 如勞資雙方需縮短通知期並提前終止僱傭合約日期，例如勞資關係提早至2020年9月19日結束，則勞資任何一方需向對方支付2020年9月20日至2020年10月18日期間的代通知金。
兩個月通知期: 辭職後提早走？
他相信，香港與內地全面通關，經濟逐漸復甦，其他發展商亦將會有序推盤。 樓書顯示，項目由兩座樓高22層住宅大樓組成，兩房單位佔近八成。 全盤面積最細的單位屬連平台特色戶，為第6座2樓J室，實用面積268方呎，一房間隔，連119方呎平台。 該公司總經理（業務拓展）楊偉銘指，項目提供392伙，標準戶型涵蓋一至兩房，一房戶實用面積300至310方呎，兩房戶實用面積424至497方呎。
- 只有在僱主未能馬上作出此項安排的情況下，傭工才須申請延期留港。
- 若果想租村屋，有不少租村屋的佣金是一個月租金。
- 若一個HR部門不熟悉這些，那很有可能會令公司遭受損失甚至惹上官非，今天就來說說解僱員工，僱主不能不知道的四個點。
- 運輸署推出的「易通行」不停車繳費系統實施在即，所有人手收費亭及「快易通」車道將會取消，其中青沙管制區將會在本月26日率先實施。
- 首次簽署的租約，通常俗稱「一年生約，一年死約」。
- 因此各位僱主千萬不要「口快快」便叫員工提早離職，否則員工可向你追討相關的代通知金。
如有需要，僱主可以在外傭離開後更換主要門閘的鎖匙。 但僱主應該留意，即時解僱是嚴重的紀律處分，只有在僱員犯了非常嚴重的過失或經多次警告仍不改善的情況下才採用。
兩個月通知期: 【職場熱話】三個月通知期嚇走不少公司 難以轉工？ 網民：血與汗的體會
呢啲條件day 1簽約應該已知，都肯簽即係代表同意咗啦…公司要咁長通知期，目的係保障大家囉… 我同朋友講開 佢地都係做普通文職 , 佢地部份人做緊既公司要兩個月離職通知期 , 佢地都話好難再轉工 , 好少公司肯等兩個月 , 而且都話自己公司剋薄 , 其實點解 d 公司要咁長通知期 , 又唔係咩專業 . 我們承諾盡力確保本網站符合萬維網聯盟（W3C）《無障礙網頁內容指引》（WCAG）2.0 AA級別標準，但本網站載有大量多媒體內容，要規定這類內容全部符合所有AA級別標準並不可能。 儘管如此，這類多媒體內容會擺放在特定位置，確保不會阻礙用戶接觸本網站所載的重要內容。
「有關入息」是指僱主以金錢形式已支付或須支付予僱員的任何工資、薪金、假期津貼、費用、佣金、花紅、獎金、合約酬金、賞錢或津貼，但不包括《僱傭條例》（香港法例第57章）下的遣散費或長期服務金。 試用期可長（例如幾年）、可短（少於一個月也有）、可有及可無。 因此，先了解自己的試用期幾耐，然後再探究合約上有無寫明通知期幾耐，若無寫便跟法例要求。
兩個月通知期: C. 終止僱傭關係及所需之補償
法例沒有硬性規管免租期，一般而言，住宅免租期為7至14日，讓租客可於免租期間遷入，但業主也有權不給予任何免租期。 若然雙方就免租期爭持不下，不如索性再看其他單位。 兩個月通知期 但如果在通知期前雙方想中止僱傭合約的話，則需要向對方支付適當的「代通知金」，以此作為其未能完成交接而導致一切損失的賠償。
上門睇樓除了看間隔，亦要檢查去水冷氣是否運作正常、窗身有沒有滲水問題，和牆身有否甩灰等等。 首次簽署的租約，通常俗稱「一年生約，一年死約」。 若果首年內租客要中止合約，是需要賠償死約期內的租金。 第二年就可以預先通知業主，到某段時間後中止合約，並可退回按金。 到了簽署租約，租客需要帶備以下文件：包括身份證、工作證明文件，如糧單、稅單、工作證、強積金供款單等，以證明自己有穩定收入。
兩個月通知期: 經濟法律 年假可以放入通知期
與業主簽訂租約時，最重要是在租約上簽名並繳付釐印費，這樣才有法律效力，一旦有訴訟的話，法庭會受理。 據租務局網頁指，租約須於簽署日期後30天內加蓋印花。 兩個月通知期 而且，查册可以知道物業是否有非法僭建等任何釘契問題，因一旦物業出現上述問題，雖然租客不用為此而負上法律責任，但屋宇署可能會發出清拆令，屆時租客有機會被迫走。
若一個HR部門不熟悉這些，那很有可能會令公司遭受損失甚至惹上官非，今天就來說說解僱員工，僱主不能不知道的四個點。 受強積金制度涵蓋的僱員和僱主均須定期向強積金計劃作出供款，雙方的供款額均為僱員有關入息的5%，並受限於最低及最高有關入息水平。 就月薪僱員而言，最低及最高有關入息水平分別為$7,100及$30,000。 目前的最低有關入息水平為每月$7,100，適用於2013年11月1日或之後開始的供款期，而目前的最高有關入息水平則為每月$30,000，適用於2014年6月1日或之後開始的供款期。
兩個月通知期: 業主及租客之個人資料
對於租客在物業內進行的裝修，交還時業主是否願意接受帶有此裝修的物業是一件更為複雜的事情，因為裝修通常是個人喜好的問題。 一般而言，租客沒有責任將物業「改善」至比租賃開始時更好狀態的程度。 此外，物業可能因老化和正常使用而導致的正常損耗是可以預計的，業主在交收時可能必須合理接受這些正常損耗。 也聽說過一些公司和僱員商討縮短通知期，遇到這種不是依據原來合約所制定的臨時措施，最好還是先詢問勞工處的意見，避免以後因為這些承諾而造成不必要的麻煩。 兩個月通知期 請於星期一至五上午八時四十五分至下午四時三十分（星期六、日及公眾假期除外）到灣仔告士打道7號入境事務大樓3樓外籍家庭傭工組領取「電子簽證」。
- 假如所租的單位包含了二手傢俬，就更需要注意衛生。
- 僱主最遲須於僱員放取有薪年假後的第一個發薪日，支付年假薪酬給僱員。
- 此外，該公司經理（市務）吳家寶稱，項目會所設有以意大利酒莊為主題的多用途聚會場地，連接宴會廳、戶外平台及泳池。
- 不過，如果傭工的逗留期限已經屆滿，在等候簽發僱傭簽證期間，僱主不應要求傭工工作。
- 組織要查核員工合約有關離職的通知期，通常是一個月通知，但也有一些機構就某些重要職位，如總幹事，是需要兩個月或以前的通知期，所以組織需留意合約列明的離職通知期，以訂定該員工的最後工作日。
- 如屬其他情況，有限公司的通知期最少14日，無限公司的通知期最少7日（第571條）。